Jalg tikkkontsas, mis ronib redelilt alla ja hakkab ämbrisse astuma

Kuidas ma koolitajana ämbrisse astusin?

Umbes kahe aasta peale korra suudan ma teha sellise koolituse, kus saan tugeva vastupanu osaliseks. No loomulikult peaksin ma ALATI olema selleks ette valmistatud ja ma olen ka, aga nagu välja tuleb,…


töötajate motiveerimine

Töötajate motiveerimine ja vigade otsimine

Kui inimene saab teha tööd, mis on kooskõlas tema loomupäraste annetega, on ta rahul ja tunneb ennast hästi. Kui sellele lisandub enese proovilepanek, areng ja õppimine, siis tekib võimalus, et…


juhi

Kas me tegelikult ka juhime või on see illusioon?

Juhi lauale maandub nädala lõpus ootamatult üks lisaülesanne. Juht annab ülesande töötajale, kes analoogset ülesannet on varematelgi kordadel täitnud ja alati üsna hästi hakkama saanud. Seekord on…


juht kui coach

Juhtimiskoolitus: Juht kui coach

Juht kui coach 4-päevane juhtimiskoolitus - JUHT KUI COACH - keskendub sellele, kuidas kasutada “coachingu põhimõtteid” igapäevatöös ja muutuste korral. Coachingu põhimõtteid kasutav juht on…


mõttekäigud

Mõttekäigud

MÕTTEKÄIK on mõttega jalutuskäik vabas õhus. Paljud on kogenud, et mõtlemine hakkab paremini tööle liikudes. Mõttekäik ühendabki coachingu, jalutamise ja toredad kaas- lased. Kui tahad saada…